Oportunidade para ambos os sexos com ensino médio e remuneração inicial de R$ 4,8 mil
A Polícia Militar do Estado de São Paulo (PMSP) iniciou o período de inscrições para o concurso que visa selecionar 200 novos alunos-oficiais para a Academia do Barro Branco, localizada na capital paulista. As inscrições, que tiveram início no dia 12 de junho, seguem até 11 de julho e devem ser realizadas exclusivamente pelo site da Fundação Vunesp (https://www.vunesp.com.br).
O certame é aberto a candidatos de ambos os sexos que possuam ensino médio completo, idade entre 17 e 30 anos (limite não aplicável a membros da corporação) e altura mínima de 1,55m para mulheres e 1,60m para homens. Os aprovados terão a oportunidade de cursar o bacharelado em Ciências Policiais de Segurança e Ordem Pública, com duração de três anos letivos, recebendo uma remuneração inicial de R$ 4,833,27 durante o período de formação.
Após a conclusão do curso e do estágio probatório, os formandos serão nomeados segundos-tenentes, com vencimentos superiores a R$ 8.500. A carreira na PMSP oferece ainda a possibilidade de ascensão até o posto de coronel, mediante promoções ao longo da trajetória profissional.
A taxa de inscrição para o concurso é de R$ 150, mas candidatos que se enquadrem em requisitos específicos, como estudantes de ensino médio, pré-vestibular ou superior com renda inferior a dois salários mínimos, podem solicitar redução de 50% do valor. Os pedidos de desconto devem ser feitos nos dias 12 e 13 de junho.
A primeira fase do concurso, composta por provas objetiva e dissertativa, está agendada para o dia 18 de agosto e terá duração de seis horas. As provas serão aplicadas em 11 cidades do estado, incluindo a capital, e abordarão diversas áreas do conhecimento, como língua portuguesa, língua estrangeira (inglês ou espanhol), matemática, física, química, biologia, história, filosofia, sociologia, geografia, informática e administração pública.
As demais etapas da seleção, ainda sem datas definidas, incluirão exames de aptidão física, saúde e psicológicos, além de avaliação da conduta social, reputação, idoneidade e análise de documentos.
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